Od doby, kdy první neohrožení podnikatelé a pedagogové začali zkoumat možnosti online učení, prochází vzdělávání zásadními změnami.
Covid-19 samozřejmě trend online vzdělávání exponenciálně urychlil. V roce 2020 není jediný student, rodič nebo učitel, který by si neuvědomil, že vzdělání je nyní výrazně jiné, než tomu bylo před sedmi měsíci.
Ale kvůli extrémní viditelnosti této konkrétní změny mohla většina z nás, kteří nejsou zakořeněni ve vzdělávacím prostoru, zmeškat některé, které jsou ve skutečnosti důslednější a mnohem dlouhodobější.
Věci jako:
Posun směrem k demokratičtějšímu a dostupnějšímu vysokoškolskému vzdělávání.
Kulturní změny a změny na pracovišti, pokud jde o to, jaké typy vzdělávacích zkušeností jsou nejvíce ceněny.
Dochází k spoustě dalších změn, ale na tyto se zde zaměřím.
Posun směrem k demokratičtějšímu a dostupnějšímu vysokoškolskému vzdělávání
Tradiční program MBA - s doprovodným studentským dluhem, který si většina studentů musí vzít, aby si to mohl dovolit - je stěží demokratický nebo přístupný většině země nebo světa.
Přísný proces podávání žádostí, požadované výsledky testů a doporučení, eseje a rozhovory byly chváleny jako způsob, jak zajistit, aby se do instituce dostali správní lidé.
Ale ve skutečnosti jsou tyto procesy samozřejmě mnohem efektivnější, když udržují lidi mimo.
Jaká je v tom hodnota? Kromě přiznání statusu těm, kdo to udělají, je málo co říci o udržení vzdělání mimo dosah lidí, kteří ho chtějí.
The PowerMBA , globální program, který byl zahájen ve Španělsku, je neakreditovanou alternativou podnikového vzdělávání, která nabízí krátké - opravdu krátké, pouze 15 minut - videozáznamy od nejúspěšnějších podnikatelů a podnikatelů na světě. Zakladatelé a generální ředitelé společností, jako jsou Netflix, Airbnb, Rent the Runway a Waze, mezi mnoha dalšími, patří mezi „fakulty“ programu.
Na většině obchodních škol to stálo podstatně méně než jen jeden semestr. Program pokrývá všechny tradiční (i netradiční) oblasti podnikání, ale zaměřuje se spíše na vzdělávání, které je užitečné, než na ponoření se do teoretických aspektů, které pokrývá mnoho programů.
Součástí je otevření tohoto druhu vzdělávání masám Stanovené poslání The PowerMBA : „Otevřít přístup ke klíčovým znalostem, nástrojům a inspiraci všem, kteří se chtějí učit, ať jsou kdekoli na světě.“
A ThePowerMBA není jediným příkladem. Přemýšlejte o profesionálních certifikacích, také neakreditovaných, které nabízejí společnosti jako Google a Hubspot. Jsou levnější, rychlejší a přizpůsobivější než certifikáty nabízené většinou vzdělávacích institucí, a proto jsou přístupnější pro více lidí.
Sečteno a podtrženo? Pokud jde o výdělek, akreditace již není kritická.
Kulturní změny a změny na pracovišti, pokud jde o to, jaké typy vzdělávacích zkušeností jsou nejvíce ceněny
Žádná z těchto změn by nebyla možná, pokud by zaměstnavatelé také nenakupovali v myšlence, že vzdělání má více než typický vyšší stupeň.
Ale vidíme, že jsou.
Na počátku dvacátých let, kdy jsme viděli příchod MOOC, nebo rozsáhlých otevřených online kurzů a bezplatných online vzdělávacích zdrojů, jako je Khan Academy, mnoho lídrů napříč průmyslovými odvětvími a odvětvími začalo pochybovat o tom, proč je se vzdělávání zacházeno jako s něčím, co je třeba hromadit a chránit, spíše než nabízel svobodně každému, kdo ho chtěl.
To spolu se skutečností, že digitální revoluce měnila věci rychleji, než stačily vysoké školy a univerzitní kurzy, umožnilo postupně přijatelnější učit se od institucí, které prováděly některé z těchto změn, jako je Google nebo Moz. Kde je koneckonců lepší naučit se profesionálním dovednostem než od jiných profesionálů?
Stejně tak, pokud je vaším cílem podnikat nebo podnikat někoho jiného, kde je lepší se naučit to, co potřebujete vědět, než od lidí, kteří tuto cestu skutečně provedli?
Nyní bude těžké najít společnost, která nepřijme profesionální certifikát z netradičního zdroje. Lambda School například školí studenty na dálku, aby se stali webovým vývojářem nebo datovým vědcem, a nechme je platit žádné školné, dokud nebudou přijati.
Růst s profesionálním programem Google například nenabízí pouze vzdělání a certifikaci v řadě oblastí zaměřených na technologie, ale také spojuje absolventy přímo se zaměstnavateli, kteří najímají role, pro které jsou tito absolventi nyní kvalifikovaní.
Totéž platí pro ThePowerMBA - stejně jako tradiční MBA, které nabízejí svou síť absolventů jako jednu z nejatraktivnějších výhod, ThePowerMBA také spojuje studenty s globální a multikulturní sítí vedoucích z některých z nejúspěšnějších společností na světě.
Vzdělávání prochází transformací, a to nejen proto, že se toho více odehrává na obrazovkách, v našich domovech, než ve třídě. Vidíme, jak se vzdělávání otevírá smysluplným způsobem pro nespočet dalších lidí - a to bude mít skutečný dopad na všechno, od toho, kdo má přístup ke kapitálu v USA, až po toho, kdo ovládá bohatství.
Já jsem nadšený z této další kapitoly.
